Lahat ng tao ay pumipili ng isang lugar ng trabaho batay sa iba't ibang mga prinsipyo: may sumusunod sa yapak ng kanilang mga magulang, may nagsusumikap para sa pagsasakatuparan ng sarili at samakatuwid ay naghahanap ng trabaho para sa kaluluwa, at para sa isang tao ang pinakamahalagang pamantayan ay prestihiyo at mataas na suweldong paggawa. Sa Belarus, tulad ng sa ibang bansa, maraming naghahanap ng trabaho ang naghahanap ng lugar na may mataas na kita. Ano ang pinakamataas na bayad na propesyon sa Belarus?
Dali ng Bansa
Ang Republika ng Belarus ay isang estado na matatagpuan sa Silangang Europa na may kabisera nito sa lungsod ng Minsk. Ito ay hangganan ng Russia, Ukraine, Poland, ang mga bansang B altic: Lithuania at Latvia. Ang teritoryo ng Belarus ay 207 thousand km22 - ito ang ika-84 na lugar sa mundo. Noong Enero 1, 2018, 9.5 milyong tao ang nakatira dito (84% sa kanila ay mga Belarusian). Humigit-kumulang 30% ng populasyon ang nakatira sa Minsk at sa rehiyon. 4.5 milyong tao ang aktibong populasyon sa ekonomiya.
Nangunguna ang estado sa kasaysayan nito mula noong 1991 - ang taon ng pagbagsak ng USSR at ngpagsasarili. Ang Belarus ay isang unitary state na may pampanguluhang anyo ng pamahalaan. Mula noong 1994, si Alexander Lukashenko ang kasalukuyang pangulo, kung saan ang mga kamay ay ehekutibong kapangyarihan. Ang kapangyarihang pambatas ay ginagamit ng isang bicameral parliament.
Mga detalye sa ekonomiya
Ang ekonomiya ng Belarus ay itinatayo alinsunod sa modelo ng merkado. Sa ilang lugar, mataas ang bahagi ng pagmamay-ari ng estado (industriya ng pagmimina at enerhiya, agrikultura). Para sa Belarus, ang industriya ay napakahalaga - ang bahagi nito sa GDP ay halos 37%. Humigit-kumulang isang katlo ng buong populasyon sa edad na nagtatrabaho ng bansa ay nagtatrabaho sa sektor ng industriya. Mahalaga rin ang agrikultura para sa estado: nagbibigay ito ng 7% ng GDP at mga trabaho para sa 10% ng aktibong populasyon sa ekonomiya.
GDP, noong 2016, ay umabot sa 47.4 bilyong dolyar (per capita - 4990 dolyar), na 2.6% na mas mababa kaysa sa nakaraang taon. Ang antas ng pag-import ay $3.8 bilyon na mas mataas kaysa sa antas ng mga pag-export ($22.9 bilyon), na nagpapahiwatig ng negatibong balanse sa kalakalan. Ang mga pag-export ay pangunahing pinong langis, potash fertilizers - ang industriya ng pagmamanupaktura ng Belarus ay sumasakop sa halos 2/3 ng kabuuang industriya. Karamihan sa krudo at gas ay inaangkat.
Ang sitwasyon sa labor exchange
Pagsusuri sa kasalukuyang sitwasyon sa labor market sa Belarus, lalo na sa mga site kung saan nagpo-post ang mga employer at naghahanap ng trabaho ng kanilang mga ad, bakante at resume, masasabi nating 25% ng mga hindi napunan na bakante aymga bakante para sa mga sales at customer service manager. Kailangan din ng mga tagapag-empleyo ng mga tindero, na bumubuo ng 17% ng mga bukas na bakante. Mayroon ding kakulangan ng mga makaranasang driver - 10% ng mga bakante ay nananatiling bukas. Gayunpaman, hindi ito ang pinakamataas na bayad na mga propesyon sa Belarus: ang mga manager ay tumatanggap ng average na 1,000 rubles (mga 30,000 Russian rubles), habang ang mga salespeople ay tumatanggap ng 750 rubles.
Sa kaso ng mga naghahanap ng trabaho, ang sitwasyon sa labor market ay medyo paborable para sa kanila. 13% ng mga naghahanap ng trabaho ay gustong makisali at umunlad sa larangan ng pamamahala, na medyo pare-pareho sa mga inaalok na bakante.
Kulang ang suplay ng mga doktor at guro
Noong 2017, ang estado ay nakakaranas ng matinding kakulangan ng mga medikal na tauhan at manggagawa sa mga institusyong pang-edukasyon. Ang pinaka-hinihiling na mga propesyon sa Belarus sa ngayon ay ang mga propesyon ng isang doktor at isang guro. Ang Ministri ng Paggawa ng Belarus ay nag-uulat ng kakulangan ng mga kwalipikadong tauhan sa mga lungsod at rural na lugar. Ang kabigatan ng sitwasyon ay mauunawaan batay sa mga istatistika: noong Hunyo 1, 2017, sa mga lungsod ng bansa, 21 na doktor lamang ang itinuturing na walang trabaho sa pagkakaroon ng 2,405 na alok sa labor exchange. Kaya, ang supply ay 115 beses na mas mataas kaysa sa demand.
Kaya, halimbawa, noong 2017, mayroong 314 na bakante para sa mga paramedic na walang trabaho, at 136 na trabaho para sa mga obstetrician. Sa kasamaang palad, ang kalagayang ito ay lubos na nauunawaan. Ang katotohanan ay ang average na suweldo ng isang doktor sa Belarus ay medyo mababa: 800 rubles lamang (26 thousand Russian rubles). Bata paang isang espesyalista na katatapos lamang ng isang internship ay maaaring umasa sa isang maximum na suweldo na 600 rubles, mas madalas - 300-400. Sa mga rural na lugar, mayroong 40 beses na mas maraming bukas na bakante para sa mga nars kaysa sa mga hindi nagtatrabaho na nars mismo. Ang parehong sitwasyon ay naobserbahan sa mga guro: isang average ng 15 manggagawa na may edukasyong pedagogical na nag-aplay para sa 130 bakante sa mga lungsod.
Mga suweldo ng mga piloto ng military at civil aviation
Karaniwan, ang mga tauhan ng militar ay tumatanggap ng parehong magandang sahod at disenteng pensiyon pagkatapos ng mga taon ng serbisyo. Gayunpaman, sa Belarus, ang suweldo ng isang militar na tao ay sa average na isang order ng magnitude na mas mababa kaysa sa Russia o sa mga bansa na miyembro ng NATO bloc. Hanggang 2017, ang average na suweldo ng isang serviceman ay nasa loob ng $300, na 5 beses na mas mababa kaysa sa Russia noong panahong iyon. Noong Setyembre 1, 2017, itinaas ng estado ang mga suweldo at pensiyon ng mga tauhan ng militar.
Ang mga piloto ng civil aviation sa Belarus ay maaaring makakuha ng talagang mataas na suweldo. Isang suweldo lamang ang nasa loob ng mga limitasyon ng 1.5 libong rubles. Gayunpaman, ang mga piloto mismo, na nagtatrabaho para sa Belavia, ay nagsabi na ang halaga ay maaaring umabot ng hanggang 3,000 rubles.
Nangungunang 3 trabahong may magandang kita
Sa nakalipas na ilang taon, nagkaroon ng tendensya sa Belarus na pataasin ang papel at impluwensya ng ilang lugar: pang-ekonomiya, impormasyon, gayundin sa marketing at pamamahala. Mayroong ilang mga tunay na kwalipikadong mga espesyalista sa larangan ng ekonomiya, na makikita rin sa Belarus. Iyon ang dahilan kung bakit ang mga malalaking kumpanya at korporasyon ay naghahanap ng mga may karanasang empleyado para sa mga posisyon sa kredito.mga eksperto, mga financial analyst upang mapakinabangan ang kanilang mga kita. Bukod dito, ang mga direktor sa pananalapi ay tumatanggap ng malalaking suweldo ayon sa mga pamantayan ng bansa - mula 3 hanggang 8 libong rubles, na ginagawang isa ang posisyon sa pinakamataas na bayad na propesyon sa Belarus.
Malaki rin ang pangangailangan ng bansa at patuloy na hihilingin para sa mga espesyalista sa IT, dahil hindi tumitigil ang teknolohiya ng impormasyon. Sa simula ng isang karera, ang suweldo ay hindi masyadong mataas, ngunit sa paglipas ng panahon maaari itong umabot sa 2.8 libong rubles. Ang saklaw ng marketing at pamamahala ay aktibong umuunlad din. Ang mga marketer, advertiser, sales specialist ay palaging makakahanap ng trabaho na may matatag na suweldo. Ito, napapailalim sa matataas na kwalipikasyon at karanasan, ay maaaring 2-3 thousand rubles.
Pangkalahatang konklusyon
Ang
Belarus ay isang estado sa Silangang Europa na may maunlad na ekonomiya, kung saan ang agrikultura at industriya, pangunahin ang pagmamanupaktura, ay gumaganap ng mahalagang papel. Tulad ng sa ibang mga bansa sa rehiyon ng Europa, sa Belarus ang pinaka-maaasahan at mabilis na umuunlad na mga lugar ay marketing, pamamahala, teknolohiya ng impormasyon, at pananalapi.
Noong 2017, ang pinakamataas na bayad na propesyon sa Belarus, ayon sa mga bakante sa labor exchange, ay ang propesyon ng financial director. Ang kanyang suweldo ay maaaring umabot sa 8 libong rubles (260 libong Russian rubles). Ang isang mahusay na suweldo sa Belarus ay natanggap ng mga espesyalista sa IT (1.5-2.8 libong rubles) at may karanasan na mga marketer, mga advertiser (2-3 libong rubles). May kakulangan ng mga guro at doktor sa bansa - para sa isaang isang walang trabahong manggagamot ay may average na 100 bakante. Gayunpaman, ang kanilang suweldo ay medyo maliit - mula 400 hanggang 900 rubles.