Maraming tauhan ng militar na nasa mga unang hakbang ng hagdan ng karera ang gustong maabot ang mas mataas na ranggo. Sapat na para sa isang tao na tumaas sa ranggo ng mayor, para sa isang tao - sa tenyente koronel. At may nanaginip tungkol sa mga strap ng balikat ng heneral. Sa isang paraan o iba pa, magsisimula ang serbisyo sa mas mababang ranggo at umaabot sa mga junior officer.
Ranggo. Mga Pangunahing Kategorya
Ang barko at militar ay dalawang kategorya. Nasa kanila ang pagkakaroon ng mga titulo sa Russia.
Ang mga ranggo sa loob ng unang kategorya ay iginawad sa:
- Navy sailors.
- Mga lingkod sa naval units ng internal armed forces ng Ministry of Internal Affairs.
- FSB border guards na nagtatrabaho sa Coast Guard.
Ang mga ranggo sa hanay ng pangalawang kategorya ay itinalaga sa mga naglilingkod sa mga uri ng tropa gaya ng:
- Air Force.
- Lupa.
- Space.
- Missile.
- Compound.
P. 5 ay tumutukoy sa aviation, marine at naval forces na tumatakbo sa pampang.
Ang mga ranggo sa mga guard unit ay may salitang "guard" sa simula ng kanilang termino.
Yung mga sundalong pumuntamagbitiw o nakalaan, tumanggap ng naaangkop na mga kahulugan para sa kanilang mga ranggo. Halimbawa, isang retiradong kapitan.
Ang mga empleyadong kumakatawan sa mga medikal o legal na organisasyon ay tumatanggap ng naaangkop na mga salita para sa kanilang mga hanay: medikal na trabaho at hustisya.
Ang mga unang yugto ng mga ranggo sa hukbo
Ang unang hakbang sa hanay ng hukbo ay pribado. Nagmula ito noong 1946.
Ngunit sa katayuan nito ay nakalista ito sa itaas ng mga kadete at recruit. Ang pagsasanay sa opisyal ay isang pagbubukod.
Ang mga taong nag-aaral sa mga paaralang militar ay mga kadete. Sa panahon ng pagsasanay, nakakatanggap sila ng mga ranggo sa loob ng mga ranggo. Kung matagumpay nilang natapos ang kanilang pag-aaral, papasok sila sa ranggo ng opisyal bilang isang tenyente.
Sa terminolohiya ng barko, ang status na kapareho ng pribado ay marino.
Ang ikalawang hakbang pagkatapos ng pribado ay isang corporal. Ang titulong ito ay iginawad sa mga senior na empleyado at sundalo na may pinakamahusay na resulta ng pagsasanay sa militar. At kapag walang commander sa unit, may karapatan silang palitan sila.
Ang paraan upang magtalaga ng pamagat ay isang guhit sa mga strap ng balikat. Ang kanyang marine counterpart ay ang senior sailor.
Tungkol sa mga sarhento
Ang susunod na antas sa itaas ng corporal ay junior sargeant. Ito ay isang posisyon ng kawani. Siya ay may karapatan na manguna sa isang iskuwad, tangke at sasakyang panlaban. Ang kanyang katapat sa Navy ay ang foreman ng ika-2 artikulo.
Step up - sarhento. Ang taon ng pinagmulan ng titulong ito ay 1940. Itoay bahagi ng junior command.
Maaari niyang makuha ang:
- Mga kadete na nagtapos ng kanilang pag-aaral na may isang markang "mahusay".
- Mga sarhento mula sa ibabang hakbang.
Ang kanyang analogue sa Navy ay ang foreman ng unang artikulo.
Sinundan ng senior sarhento. Sa dagat, ang kahalintulad niya ay ang punong kapatas.
Tungkol sa foreman
Ang taon na ipinakilala ang titulong ito ay 1935. Ito ay iginawad sa mga senior sarhento na may pinakamahusay na pagganap sa serbisyo. Bukod dito, dapat silang maglingkod sa kanilang mga ranggo sa loob ng anim na buwan - ito ang minimum na kinakailangang panahon. Itinataas sila sa ranggo ng mga foremen sa mga bahaging iyon kung saan ito ibinigay.
Sa Navy, ang kanyang katapat ay tinatawag na chief ship foreman (hanggang 1971 - midshipman).
Direktang nag-uulat ang foreman sa mga empleyado sa kanyang unit. Siya mismo ang nag-uulat sa kumander ng kumpanya.
Ang isang ensign at isang sarhento na naglilingkod sa isang overtime na iskedyul ay maaaring maging isang foreman company.
Tungkol sa mga ensign
Ang taon na lumitaw ang ranggo ng warrant officer ay 1972. Ang mga tungkulin at karapatan ng warrant officer ay naglalapit sa kanya sa junior officer board.
Ang titulong ito ay ibinibigay sa mga taong nagtapos sa mga espesyal na paaralan (hindi sa mga unibersidad ng militar).
Ang mga ensign ay may mga simbolo ng manggas ng pagkakaiba at mga strap ng balikat ayon sa itinatag na pattern.
Ang analogue ng warrant officer sa navy ay midshipman.
Noong 1981, lumitaw ang ranggo ng senior warrant officer. Sa mga tuntunin ng katayuan, ito ay mas prestihiyoso kaysa karaniwanbandila, ngunit hindi pa umabot sa ranggo ng militar ng mga junior officer.
Ang kanyang pagkakakilanlan sa Navy ay Chief Midshipman.
Ranggo sa junior officers
Ang hanay ng mga ranggo na ito ay kinabibilangan ng:
Mga Tenyente. Una, ang isang tao ay tumataas sa ranggo ng junior lieutenant. Pagkatapos siya ay nagiging isang tenyente. Ang susunod na antas ay senior lieutenant. Ang parehong mga pagtatalaga ay nalalapat sa Navy
Kapitan. Sa Navy, siya ay tumutugma sa posisyon ng tenyente kumander
Ang mga strap ng balikat ng mga junior officer ay nakikilala sa pamamagitan ng patayong linya at maliliit na metal na bituin.
Lahat ng tenyente ay maaaring mamuno sa isang platun at maging deputy company commander.
Maaaring mamuno ang kapitan sa isang kumpanya at isang platun ng pagsasanay.
Tungkol sa junior lieutenant
Nagsisimula ang mga junior officer sa link na ito.
Sa panahon ng USSR, ang titulong ito ay iginawad sa mga nagtapos sa mga paaralan. Sa panahon ng digmaan - ang mga empleyadong matagumpay na nakatapos ng mga espesyal na accelerated na kurso.
Kasalukuyang tinatanggap ito:
- Mga kadete ng mga huling kurso sa ilang unibersidad ng militar.
- Mga taong nagtapos sa mga akademya na naka-attach sa mga regiment at dibisyon.
- Mga taong nag-aral sa mga sibilyang paaralan at teknikal na paaralan.
- Mga Ensign para sa mahalagang merito.
Ang mga puntos 3 at 4 ay napakabihirang ipinatupad at sa isang sitwasyong may malubhang kakulangan ng mga opisyal.
Tungkol kay Tenyente
Sa hanay ng mga junior officer ng Russian Federation, ito ang pangalawang hakbang. Siya ay kine-claim:
- Mga nagtapos sa mga paaralang militar.
- Mga mag-aaral na napapailalim sa conscription at nagtapos sa departamento ng militar sa kanilang mga institusyon.
- Ikalawang tenyente, kapag natapos na ang normalized na panahon ng serbisyo. Kasabay nito, dapat silang positibong patunayan.
Tungkol kay Senior Lieutenant
Ito ang ikatlong hakbang sa mga junior officer sa Russia. Ang senior lieutenant ay may mga sumusunod na pagkakaiba sa kanyang mga strap ng balikat:
May dalawang asterisk sa dalawang gilid ng kanilang longhitudinal na linya sa ibaba. Sa itaas ng mga ito sa longitudinal line ay nagpapakita ng isa pang asterisk. Ang diameter ng lahat ng mga bituin ay 1.4 cm. Bumubuo sila ng isang tatsulok na may pantay na panig. May button sa itaas ng strap ng balikat.
Ang mga Tenyente ay karaniwang itinataas sa ganitong ranggo.
Ranggo ng kapitan
Sa mga junior officer sa hukbo, ito ang pinakamataas na ranggo.
Ang kanyang artillery analogue ay ang battalion commander (battalion commander).
Kung ang isang inhinyero ay kasama sa junior officer corps, at siya ay tumaas sa ranggo na ito, pagkatapos ay matatanggap niya ang posisyon ng inhinyero - kapitan.
Ang sistemang ito ay gumagana din sa Navy.
May ranggong kapitan din ang pulis. Ang ranggo na ito ay tumutugma sa posisyon ng hukbo - kumander ng platun.
Tungkol sa senior team
Naghahanap ng mga promosyon ang mga junior officer. At ito ay lohikal. Dito, parehong mas mataas ang suweldo at prestihiyo. Ito ay isang kolehiyo ng mga opisyal na mas mataas ang ranggo. Ang kanyang mga hakbang ay:
1. Major. Maaari niyang pamunuan ang isang kumpanya ng pagsasanay at palitan ang talata 2.
Ang kanyang katapat sa Navy ay ang kapitan ng ikatloranggo.
2. Tenyente koronel. Ang pamagat ay may bisa kapwa sa mga espesyal na serbisyo at sa mga istruktura ng Ministry of Internal Affairs. Nagbibigay-daan ito sa iyong pamunuan ang isang batalyon at palitan ang item 3.
Ang kanyang katapat sa Navy ay isang kapitan ng pangalawang ranggo
3. Koronel. Ang ranggo na ito ay lumitaw noong 1935. Ang ranggo na ito ay nagbibigay-daan sa iyo na mamuno sa isang regiment, gayundin na maging isang kahalili para sa isang kumander ng dibisyon.
Sa loob ng Navy, ang kanyang pagkakakilanlan ay Captain First Rank.
Tungkol sa mga senior rank
Ang komposisyong ito ay tinatawag ding general's. Pagkatapos ng lahat, ito ay binubuo ng ilang mga heneral. Kabilang sa mga ito ay mayroon ding sariling mga hakbang:
Major General. Pinamunuan niya ang dibisyon. Maaaring mayroon siyang humigit-kumulang 15,000 empleyado sa kanyang mga tauhan. Naval analogue ng ranggo - Rear Admiral
Tenyente Heneral. Sa istruktura ng militar, ang tenyente ay isang ranggo na mas mababa sa mayor. Ngunit sa pangkalahatang sistema, hindi ito ang kaso. Ang isang tao sa ranggo na ito ay namumuno sa isang hukbo sa loob ng isang distrito ng militar. Maaari rin siyang kumuha ng mga posisyon sa punong-tanggapan
Isang analogue ng ranggo sa Navy - vice admiral.
Colonel General. Ito ang deputy chief of staff sa military district. Gayundin, binibigyang-daan ka ng ranggo na ito na mapunta sa mga nangungunang posisyon sa Ministry of Defense
Analogue in the Navy - admiral.
Heneral ng Hukbo. Sa USSR, tinawag siyang marshal ng mga tropa. Pinamunuan niya ang isang buong hukbo
Naval analogue ng ranggo - Admiral of the Fleet.
Sa mga strap ng balikat ng mga empleyadong may nakasaad na ranggo, ang mga bituin na may diameter na 2.2 cm ay nakaburda. Walang mga puwang dito.
Mula noong 2013, para sa item 4, isang bituin ang inilalagay sa mga strap ng balikat, na ang diameter nito ay nabuo hanggang 4.4 cm.
Nararapat na banggitin ang pinakamataas na Russianranggo ng militar - marshal. Isang bituin na may diameter na 4 na sentimetro ang bumungad sa kanyang mga strap sa balikat. Ang background ay mga sinag ng kulay-pilak na kulay. Nag-iiba sila kasama ang radius at bumubuo ng isang pentagon. Nariyan din ang coat of arms ng bansa. Tanging heraldic shield lang ang nawawala.
Mga paraan ng pagkuha ng mga titulo
Ang algorithm para sa mga promosyon ay kinokontrol ng isang espesyal na Regulasyon. Nakatanggap ang isang empleyado ng bagong ranggo sa araw kung kailan mag-expire ang kanyang kasalukuyang ranggo.
Kung ang isang tao ay isang mag-aaral ng isang unibersidad ng militar, sa araw na matapos ang oras ng serbisyo, siya ay magiging isang tenyente koronel. Kasabay nito, hindi mahalaga ang kanyang dating ranggo.
Ang isa pang paraan upang mapabuti ay sa pamamagitan ng personal na tagumpay. Ang isang empleyado ay maaaring gawaran ng ranggo ng isang antas na mas mataas kaysa sa kinakailangan ng estado. Ngunit may limitasyon - major. Ang ganitong mga merito ay tinutukoy ng mga komandante batay sa antas ng pagsasanay, moral na katangian at mga espesyal na tagumpay sa mga sitwasyon ng labanan.
Ang karaniwang paraan ng promosyon ay seniority. Kinakalkula ito sa mga buwan at taon para sa bawat ranggo nang personal. Ang impormasyong ito ay makikita sa sumusunod na talahanayan.
Upang makuha ang susunod na bituin, pagtaas ng ranggo, kailangan mong dumaan sa isa pang 5 taon ng serbisyo. Gayundin sa usaping ito, mahalaga na ang isang tao ay may posisyon na kinakailangang angkop sa kanyang bagong ranggo.
Konklusyon
Siyempre, hindi lahat ng pribado ay tumatanggap ng promosyon sa kurso ng kanilang serbisyo. Pagkatapos ng hukbo, marami ang nagtatrabaho sa mga sibilyang propesyon. Ngunit ang mga interesadong umakyat sa hagdan ng militar ay malamang na makapasok sa junior officer corps. At isa na itong springboard para sa mas seryosong pag-unlad.
