Kapag narinig natin ang tungkol sa mga resulta ng mga sosyolohikal na survey sa TV, kadalasang bumabangon ang tanong: “Sino ang tagapanayam?” Unawain natin ang terminolohiya.
Ang mga tagapanayam sa sosyolohiya ay mga taong nakikipagpanayam sa mga respondent o nakikipanayam sa ibang tao na nasa ilalim ng isang partikular na sample. Sa kasong ito, hindi ang buong populasyon ang sinusuri, ngunit ang mga kategorya lamang ng mga mamamayan na nakakatugon sa ilang pamantayan. Ang pagpili ay ginawa ayon sa kasarian, edad, katayuan sa lipunan, antas ng kita, edukasyon, atbp., depende sa mga layunin at layunin ng pag-aaral. Alinsunod dito, ang mga taong nahulog sa ilalim ng naturang sample ay tinatawag na mga respondent. Sa madaling salita, ang mga tagapanayam ay ang mga nag-iinterbyu, at ang mga sumasagot ay ang mga iniinterbyu.
Kasabay nito, ang kahulugang ito ay hindi lubos na nagpapaliwanag: sino ang tagapanayam? Ang katotohanan ay sa sosyolohiya mayroong ilang mga pamamaraan ng pagsasagawa ng pananaliksik. Sa mga mass survey, kapag kinakailangan na makapanayam ng malaking bilang ng mga respondente (mga 1200-2400mga tao), kadalasang gumagamit ng isang pakikipanayam, isang indibidwal na survey. Pagkatapos ay hinahanap ng tagapanayam ang sumasagot at nagsasagawa ng isang personal na pakikipag-usap sa kanya, na nagtatanong ng mga tanong na naitala sa talatanungan (o anyo ng pakikipanayam, sa mga sosyolohikal na termino). Ang pag-uusap na ito ay tinatawag na "panayam."
Isa pang diskarte - isang panayam na nakatuon sa grupo, o focus group - kasama ang pakikipagtulungan sa limitadong bilang ng mga respondent, humigit-kumulang 8-12 tao. Sa kasong ito, ang pag-uusap ay naitala sa isang dictaphone o video, ang pag-record mula sa kung saan ay na-decrypt. Ang gawain ng tagapanayam (moderator) sa kasong ito ay subukang "kausapin" ang mga kalahok ng focus group, para makuha nila na sagutin ang mga tanong nang tumpak at tapat hangga't maaari.
Kaya, ang pagsagot sa tanong na "Interviewer - sino ito?", masasabi nating ito ay isang taong nangongolekta at nag-systematize ng impormasyon. Hindi niya sinusuri ang natanggap na data, ngunit responsable para sa pagiging objectivity ng mga ito, pati na rin ang pagsunod sa mga pamantayang itinakda sa programa ng pananaliksik.
Ang pagtatrabaho bilang isang tagapanayam sa bagay na ito ay katulad ng trabaho ng isang baguhang psychologist. Kung ang tagapanayam ay hindi maaaring "makausap" ang sumasagot, hindi siya pinipilit na magsalita nang lantaran (at ito ay napakahirap, dahil sa dami ng trabaho sa pagsasagawa ng mga mass survey), kung gayon ang naturang tagapanayam ay maaaring ituring na walang kakayahan. Sa kasong ito, siya ay pagmultahin o kahit na ganap na tinanggal mula sa "patlang".
Sa prinsipyo, ang sagot sa tanong na "Interviewer - sino ito?" namamalagi sa eroplano ng functional "koneksyon" sa iba pang mga kalahok sa sociological pananaliksik. Kaya, kung isang sociologist at analystmagtrabaho nang paisa-isa (bumuo ng saklaw ng trabaho, mga kalkulasyon, gagawa ng questionnaire at gumuhit ng sample, magsulat ng ulat), pagkatapos ay magtatrabaho ang tagapanayam sa isang team.
Sabihin nating isang door-to-door survey. Siyempre, maaari mong tanungin ang iyong sarili, ngunit kadalasan sila ay gumagana nang pares para sa bawat address. Alin, sa prinsipyo, ay nauunawaan: ang isang lalaki ay maaaring hindi mabuksan, ngunit isang batang babae halos palaging. 30-50 palatanungan ang ipinamigay. Sa average na bilis at simpleng questionnaire, 10-15 tao ang maaaring makapanayam.
Lumalabas na ang respondent at ang tagapanayam ay sui generis dialectical opposites sa isa't isa: ang gawain ng isa ay i-save ang maximum na dami ng impormasyon, habang ang gawain ng isa ay upang makakuha ng kinakailangang dami ng impormasyon. Samakatuwid, ang epektibong trabaho ay nakukuha lamang kapag mabilis silang nakahanap ng mutual psychological contact. At ito ang propesyonalismo ng tagapanayam.
